La Métropole Nice Côte d’Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d’Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte
La Métropole Nice Côte d’Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d’Azur est un territoire dynamique et attractif.
La Métropole Nice Côte d’Azur est désormais l’un des principaux acteurs de l’action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres. Elle est dotée d’un budget annuel d’environ 1,6 milliard d’euros et emploie plus de 4 500 agents.
Contexte du recrutement et définition de poste :
Le service Pédagogie du CFA METROPOLE NICE CÔTE D’AZUR – UNIVERSITE DES METIERS organise la formation des apprenants, selon les référentiels des diplômes en vigueur, gère l’alternance en lien étroit avec les Maîtres d’Apprentissage et accompagne les apprentis et stagiaires dans la réussite de leur parcours.
Ainsi, le CFA METROPOLE NICE COTE D’AZUR recherche un Formateur / Enseignant expérimenté (H/F) pour le CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance).
Missions principales:
– Élaborer et mettre en œuvre des programmes de formation en accord avec le référentiel du CAP AEPE.
– Animer des sessions de formation théoriques et pratiques en présentiel ou à distance.
– Assurer un suivi individualisé des apprenants et les accompagner dans leur parcours de formation.
– Evaluer les compétences des apprenants, les préparer aux épreuves du CAP et participer aux jurys d’examen.
– Contribuer à la veille pédagogique et réglementaire dans le domaine de la petite enfance.
– Collaborer étroitement avec l’équipe pédagogique et administrative pour garantir la qualité de la formation.
Conditions:
Type de contrat : Vacation (maximum 400H par an).
Rémunération : taux horaire brut de 30,80 €.
Lieu de travail : CFA – 9 route de colle belle – 06510 CARROS.
Profil recherché
– Diplôme dans le domaine de la petite enfance (au minimum CAP AEPE) et/ou en éducation/formation (Bac+2 minimum).
– Expérience significative en tant que professionnel de la petite enfance et/ou formateur dans le domaine.
– Maîtrise des enjeux, des techniques et de la réglementation liés à la petite enfance.
– Capacité à transmettre des savoirs et des compétences avec enthousiasme et pédagogie.
– Excellente communication orale et écrite en français.
– Adaptabilité, sens de l’écoute et esprit d’équipe.
Pour répondre à l’annonce, merci de cliquer sur le lien suivant : https://recrutement.nicecotedazur.org/3474_offre-emploi-formateurenseignant-experimente-hf-pour-le-cap-aepe.html